Un contrato es un documento donde se especifica el acuerdo entre empresario y trabajador y en el que fijan una serie de determinados servicios prestados por el empleado que corren por cuenta del empresario y bajo su dirección a cambio de una retribución.
En la actualidad, y según la
reforma laboral, existen hasta 16 contratos de trabajo
diferentes. A continuación detallamos cuáles son los tipos de contratos
más habituales que te puedes encontrar a la hora de acceder al mundo laboral.
En cada uno especificamos cuáles
son sus características para que conozcas qué derechos y
obligaciones tienes que cumplir tú y la empresa que te contrata.
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